笔试-一天大计算机研究生的求职总结
很多单位招聘都是采用先笔试、后面试的流程。相信很多同学也经历了无数次笔
试，我也不例外。在此，把自己参加笔试的一点体会跟大家分享：
笔试分为技术笔试和非技术笔试，下面分别来说。
（一）非技术笔试
这类笔试主要考察你的反应能力、临场应变能力、综合素质和性格特征。一般的考
察形式主要有：行测（占大多数），性格测试（大部分都有），应用文，开放问题。
行测的答题技巧是：不按顺序答。因为行测中有各种题型，如：数量关系、图形推
理、应用题、资料分析等。而不同的人善长的题型是不一样的，因此，应该首先挑你最
善长的答，例如，如果你对数字比较敏感，那么就先答数量关系，其它同理。还有，按
照总时间/题数来计算每道题的平均答题时间，例如10秒，如果看到某一道题5秒没思
路，则马上放弃。总之，行测的答题目标是：在最短的时间内拿到最多的分。
性格测试要注意的是：大多数情况下，只要按照自己的真实想法选择就行了。不过
有的时候，如果有的题有明显的倾向性，那么还是要注意一下的好，如果你认为，自己
性格的这种改变能接受，就选择那个选项，如果不能，那就算了，因为如果很多题都遇
到这种矛盾，那可能意味着，你的性格跟这份工作不适合。
下面对我参加过的非技术笔试作一下介绍：
1、宝洁：这个大家都知道，网上能搜到很多笔经。主要考查的就是一个：速度。题量很……此处隐藏1015个字……br> 6）中航信
包括一部分行测，还有一部分技术笔试，主要是java，网络和数据库考的多，范式
和事务必考。
7）瞬联
分为两套题，java和C++，可以任选，我选的java。考的很细，涉及到java中很多细
致的东西。都是英文选择题，但是很不好答，都是平时编程不注意的小细节，以后应该
多积累。
8）汉略
全英文，内容涉及非常广，基本涵盖了计算机的各个领域，如：操作系统，数据结
构，数据库，算法，C，C++，Java...这是我第一次笔试，也是我经历过最全的笔试。
总结：技术类笔试有这样以下特点：
1）对于软件公司，往往考察的都比较细，涉及编程的一些具体细节，如IBM，瞬联。
2）对于非计算机领域的计算机职位，往往考的都比较全，内容比较广，但大都是基本概
念，不难。
3）考察的重点主要有：数据结构，算法，数据库，网络，C，C++，Java
4）数据结构常考的有：链表，二叉树遍历（递归，非递归），各种排序算法
5）网络常考的是：OSI网络参考模型和TCp/Ip参考模型
6）数据库常考的是：范式，1、2、3范式，事务，数据库设计
7）C常考的是：指针，externC，条件编译
8）C++常考的是：继承，虚函数（几乎必考），多态
9）Java常考的是：异常处理，多线程（几乎必考），设计模式（几乎必考），抽象类和
接口的区别，final,finalize,finally的区别，MVC架构
建议：买一本＜程序员面试宝典＞，把里面的相关章节看一遍。再找书，把书上对
应的重点部分看一遍。
